À l’occasion de la Semaine nationale de l’accessibilité, eCampusOntario lance un tout nouveau GPT pour vous aider à découvrir les stratégies clés tirées de AIT accessible : une feuille de route pour un apprentissage intégré au travail accessible — un rapport de la Table ronde des affaires + de l’enseignement supérieur en partenariat avec eCampusOntario qui propose des pistes concrètes pour offrir aux étudiantes et étudiants en situation de handicap des expériences d’AIT plus équitables et enrichissantes. 

Vous souhaitez rendre vos projets d’AIT plus accessibles? 

Posez toutes vos questions à notre GPT! Il vous proposera des stratégies et des actions pour concevoir des sites Web, des applications mobiles, des documents électroniques et des technologies d’assistance qui permettent aux personnes en situation de handicap d’accéder à l’information, d’interagir et d’utiliser les services de manière efficace, inclusive et agréable. 

Pourquoi l’accessibilité est-elle essentielle dans vos programmes d’AIT? 

Des programmes d’AIT accessibles sont essentiels pour permettre aux étudiantes et étudiants en situation de handicap de participer pleinement et de bénéficier d’opportunités d’emploi significatives. Ces programmes favorisent leur développement scolaire et professionnel tout en contribuant à bâtir une main-d’œuvre plus équitable et diversifiée. 

Et pour votre entreprise, qu’est-ce que ça change? 

Une main-d’œuvre accessible aide votre organisation à combler l’écart en matière d’emploi, à élargir votre bassin de talents, à répondre aux pénuries de main-d’œuvre et à enrichir votre équipe grâce à des perspectives diversifiées. En recrutant des personnes en situation de handicap, vous misez sur l’inclusion en aidant des apprenants et apprenantes à avoir de belles perspectives de carrière.